uu.seUppsala universitets publikationer
Ändra sökning
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Ett europeiserat arbetstagarinflytande: en rättslig studie av inflytandedirektivens genomförande i Sverige
Uppsala universitet, Humanistisk-samhällsvetenskapliga vetenskapsområdet, Juridiska fakulteten, Juridiska institutionen.
2015 (Svenska)Doktorsavhandling, monografi (Övrigt vetenskapligt)
Abstract [en]

Employee involvement is a central question in labour law. In this dissertation the author examines eight EU directives (the involvement directives) with provisions on employee involvement. The aim of the dissertation is to analyse the content of the involvement directives and how they have affected the Swedish system of employee involvement.

The study focuses on a number of questions that are common for the directives. First, the foundations of employee involvement are examined. The foundations are: between which actors employee involvement is exercised; the protection awarded to employee representatives; and to what extent the social partners may deviate from provisions in the directives. The other questions that are common are: what areas employee representatives are entitled to be involved in; how shall the involvement be exercised; do the directives contain any quality criteria that need to be observed; when should the employer inform and consult the employee representatives? Finally, the sanctions that may be imposed when the rules on employee involvement are violated are analysed.

Ort, förlag, år, upplaga, sidor
Uppsala: Iustus förlag, 2015. , 356 s.
Serie
Skrifter från Juridiska fakulteten i Uppsala, ISSN 0282-2040 ; 130
Nyckelord [en]
labour law, employee involvement, EU labour law
Nyckelord [sv]
arbetsrätt, arbetstagarinflytande, EU-arbetsrätt
Nationell ämneskategori
Samhällsvetenskap Juridik (exklusive juridik och samhälle)
Forskningsämne
Civilrätt
Identifikatorer
URN: urn:nbn:se:uu:diva-257567ISBN: 978-91-7678-929-2 (tryckt)OAI: oai:DiVA.org:uu-257567DiVA: diva2:846084
Disputation
2015-09-25, Brusewitzsalen,, Gamla torget 6, plan 3, Uppsala, 10:15 (Svenska)
Opponent
Handledare
Projekt
Ett europeiserat medbestämmande
Forskningsfinansiär
Forte, Forskningsrådet för hälsa, arbetsliv och välfärd, 2009-0126
Tillgänglig från: 2015-08-21 Skapad: 2015-07-05 Senast uppdaterad: 2015-09-04

Open Access i DiVA

omslag(228 kB)62 nedladdningar
Filinformation
Filnamn COVER01.pdfFilstorlek 228 kBChecksumma SHA-512
ad37dfccd5b52438d7d72a823130f218c4d0e6a7ed29bf89ff05ca41041bbba1749553bbb3262c4a30261246509b46b29d5895b1a731afdf1bc3e7af0b852d5a
Typ coverMimetyp application/pdf

Personposter BETA

Sjödin, Erik

Sök vidare i DiVA

Av författaren/redaktören
Sjödin, Erik
Av organisationen
Juridiska institutionen
SamhällsvetenskapJuridik (exklusive juridik och samhälle)

Sök vidare utanför DiVA

GoogleGoogle Scholar
Antalet nedladdningar är summan av nedladdningar för alla fulltexter. Det kan inkludera t.ex tidigare versioner som nu inte längre är tillgängliga.

isbn
urn-nbn

Altmetricpoäng

isbn
urn-nbn
Totalt: 1322 träffar
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf